Публикации
Не указал
Здравствуйте! Моя Тётя не вышла на работу, мотивируя свой не выход болезнью своего шестилетнего ребёнка, однако никакого документа подверждающего это не представила. Директор АООТ "Свет" издал приказ об увольнении моей Тёти по п.6 ст.81 ТКРФ. Считая увольнение незаконным Моя Тётя ,ровно через 1 месяц, обратилась в народный суд с иском о восстановлении её на работе и выплате зарплаты за время вынужденного прогула. Так правельно ли поступил директор или же нет?
