PooTChi

ритейл это что такое ?

розничная торговля

ритейл, особенно продукты. Люди ели, едят и будут есть.

Внесу свою лепту. Насчет того что автора наипали... скорее не соглашусь, просто полюбовно расстались. Сам попал под сокращение, поэтому знаю эту кухню изнутри. Притом попал не из-за кризиса, а задолго до него (работники узнали об этом в начале мая), в связи с ликвидацией учреждения, его просто расформировали. Уточню сразу, контора была государственная, народ знал что рано или поздно всех сократят, но оставались из-за денег, так как зарплата была выше средней по отрасли минимум раза в полтора. Ну и еще, под конец народу особо занятся было нечем, так что перекопали КЗОТ вдоль и поперек, так что наипать нас не получилось бы никак. Теперь собственно амбула. За два месяца как положено нас оповестили о сокращении, все расписались. По увольнению всем выдали зарплату за отработанный месяц, премию, отпускные (тем кто не ходил), пропорционально проработанному времени, выходное пособие и мат. помощь. Тут автор может опять подумать, что его жостко прокинули, но... Чтобы получать пособие не только за третий, но и за ВТОРОЙ месяц, необходимо, как было написанно кем-то ранее, в двухнедельный срок встать на учет в ЦЗН и каждые две недели там отмечаться, что ты все еще безработный. Они тебе будут предлагать работы и должен будешь ходить в эти конторы, а они будет писать, что не нуджаются в твоих услугах, росписываться и ставить печать. Только в этом случае тебе будет выплачиваться пособие. И если ты опоздаешь хоть на один день, без разницы по какой причине, в ЦЗНе тебе просто тупо не поставят отметку и ты пролетишь со всеми пособиями, как пролетел с третьим месяцем я :( Притом среднемесячный заработок берется из формы 2-НДФЛ, то есть той, которая идет в налоговую. Другими словами, учитывается ТОЛЬКО белая зарплата. Если ты работал по какому-нибудь внутреннему договору, неофициально, без налогов, то тебе ВООБЩЕ ничего не должны былы платить, никаких пособий. Еще раз повторюсь, меня сократили ДО кризиса, что сейчас творится в Центре Занятости я не знаю. Есть там очереди или нет - ХЗ. Это я к тому, что надо успеть за две недели встать на учет, и не мне вам говорить, что во всяких налоговых, пенсионных, центрах занятости работают совсем не со скоростью света. Всякие чаепития через каждые два часа, что, кстати, положено по КЗОТу, и поэтому с ними не поругаешься, и их совсем не волнует, что ты тут с пяти утра стоиш. Плюс еще один пример. Друг работает в конторе, из которой почти никто не увольняется по хорошему, практически все по статье. Им просто не подписывают "по собственному желанию". Сразу находятся какие-то документы задним числом подписанные тобой, например, путевые листы. И на тебя просто тупо вешают недостацу и увольняют за воровство. А после этого единственное, что остается это порвать и выкинуть трудовую и начать с чистого листа в надежде, что на новом месте не будут копать. У одного знакомого оказалась недостача 35 кусков, борется с ними уже больше месяца, пока сбил до 15 штук. Это я к тому, что если захотят уволить - уволят и ты ничего не поделаешь. Сейчас такая ситуация в стране, что если предлагают полюбовно расстаться, надо соглашаться и не выйопываться. З.Ы.: А насчет того, что попросили резюме. Может и правда помогут, если отношения были хорошие. Не все же конторы закрываются. To author: дело конечно твое, но мне кажется ты нормально ушел и нечего из этого раздувать проблему и кричать, что тебя наипали. Мне кажется, что это наилучший вариант, если начать выпендриваться - будет только хуже.

А как обстоят дела с SAP в регионах, а не в Первопрестольной? Конкретно интересует город Челябинск. Есть что-нибудь заслуживающее внимания? Опыт работы с SAP нулевой :( Но образование IT. Так что если идти, то пока только стажером. На какую сумму можно расчитывать при стажировании? И если идти на модуль FI обязателен-ли какой-либо документ подтверждающий фин. образование, пойдут ли курсы бух.учета или там смогут обучить всему при необходимости?