Сообщений в теме: 37

[Саша Донецк]

Пишу резюме для них,они открывают офис в моем городе...Если есть у кого то опыт,напишите как проходит собеседование и что вообще требуется,что меньше?.....буду оч.признателен

[petrozavodsk]

есть на параллельном форуме человек-lesst. к нему обратись

[Саша Донецк]

Параллельный форум?дай ссылку

[solution_]

Саша Донецк сказал(а) Jul 11 2007, 12:18:

Пишу резюме для них,они открывают офис в моем городе...Если есть у кого то опыт,напишите как проходит собеседование и что вообще требуется,что меньше?.....буду оч.признателен

Что бы попасть в 4ку нужно пройти несколько этапов:

1. Пишешь резюме на Английском
2. Если их заинтересовало резюме - требуют выслать диплом или зачетку с ВУЗа (если вы молод. специалист)
3. Приглашают пройти тест в виде задач:
- логические задачи
- эрудированность
- сообразительность
- иностр язык
4. Если прошел тест приглашают на собеседование с СОТРУДНИКОМ HR
5. Далее назначают встречу с руководителем твоего будущего департамента.
6. Далее возможны Ролевые игры/небольшие задачи
7. УСТРОЙСТВО НА РАБОТУ

УДАЧИ

[fifo]

а какой английский требуется? хороший разговорный или достаточно читать, понимать в общем на слух? и какие перспективы трудоустройства иногороднему в Москве, имея аттестат и опыт работы в маленькой фирме ок. 2 лет? спасибо

[Саша Донецк]

Отослал на русском...

[petrozavodsk]

Блин, у меня личка глючит. А если я напишу адрес параллельного форума, то сообщение потрут. в общем напиши в яндекс-пикап форум. А дальше выбери тот форум, который называется так же, как и этот, только два слова в названии меняются местами

[SUPERMOLOTOK]

а что это за фирма? поясните

[Tоша]

Lest in da house 8) I like to work in PwC, it's cool to work during 7 days without days off... mmm I'm loving it :) А серьезно - мне нравится работать там. Много писать не хочу, но главное что нужно, чтобы попасть в Б4 на Интер/АС1 - желание, огонь в глазах, корочка хорошего ВУЗа (не обязательно эконом), анлийский, комуникативные скилс. Отослал резюм на руссском? Нормально, всеравно они будут с тобой разговаривать на английском на собеседовании. Как кто-то сказал - на "паралельном форуме" есть тема Pricewaterhousecoopers - советую почитать, там про процесс отбора и вобще история моего общения с компанией изложена хорошо. З.Ы. всетаки классно работать в PwC, пусть и некоторые называют работников big 4 - "white slaves" ) Let's speak about it couple of years later 8) *conectedthinking

[#ajax#]

Три года назад успешно прошел в Питере отбор в PwC, прошел этап в E&Y, общался и с ними, просто к тому времени уже контракт подписал с PwC. Как я понимаю они варьируют методы отбора. В любом случае он многоступенчатый. В PwC у меня было так: сначала собрали человек 10 в комнатку с двумя HR и еще каким-то хреном, беседовали о том, о сем, потом представляли себя и соседа на англицком и т.д. После этого допустили на тестирование - оно было чисто бухгалтерское. Потом через пару дней пообщался с менеджером - это статус на три ступени выше, чем тот, на который тебя берут (AC - аудитор-консультант, потом будет senior AC, потом вроде менеджер, потом senior manager вроде) Потом было общение со вторым человеком в офисе (другие ребята с партнером общались). Это скорее заключительная формальность. Если до этого дойдешь, считай, что ты уже победил. Ну и се:) В E&Y же с самого начала было обширнейшее тестирование (логическое, на язык + accounting), которое я видимо неплохо прошел, потом у других должно было быть ролевое/групповое соревновние (или что-то типа подобного бреда), затем собеседования. Когда же я признался, что уже контракт подписываю с другими, пригласили побеседовать сразу. Девочка офигительная кстати была :), в Москву предлагала сразу поехать:) На самом деле я в PwC не начал работать (хотя даже в Москву на вступительный тренинг ездил), были свои причины и я отказался. Вообще про white slaves это верно написано. Там дело не только в нагрузке, которой я знаю много. Дело просто в том, что на тебя, насколько я знаю, косо смотрят если ты уходишь с работы в шесть вечера:) Хотя потом дивиденды несомненно извлечешь (ACCA и т.д.). И еще. Если ты студент четвертого курса, то не покупайся на дерьмо под названием internship (это вообще дурдом - не учишься, а только работаешь, у нас народ чуть ли не вылетал с ВУЗа). Спокойно доучиваешься до конца пятого курса и весной (еще до диплома) начинаешь стучаться во все эти конторы.

[Tоша]

Насчет ухода в 6 вечера - вспомнил анекдот :) PwC. Busy season. Assurance department, finacial services. Работа кипит, deadline не за горами. Время 18-00. Один работник встает и уходит с работы. Все удивлены, но мало ли думают - может случилось что, дела неотложные. На следующий день - тоже самое. На третий день также... коллеги удивляются, на следующий день решили поговорить с ним, мол "что за дела?" Спрашивают его. Он им в ответ: -Ребят я вобще-то в отпуске! :D

[Саша Донецк]

Резюме отправил на русском и английском на е-меил HR пока...тишина.Я дуамл они в течений недели обрабатывают.

[Tоша]

я сеня выходной опишу процесс отбора в московский офис коротко, и данные компании об отборе: 0)Конкурс резюме (сама компания говорит, что они отбирают кого-то и что выбирают половину, так это или нет - не знаю) 1)Тесты. Бух. учет, английский, работа с численной информацией, логика. Проходит половина. 2)Деловая игра+ собеседование с эйчар. Говорят самый сложный этап отбора. Очень много можно только про этот этап написать, есть модели поведения, которых надо держаться, чтобы успешно пройти этот этап. Проходят 1-2-3 из 6ти (я никого не видел, когда работаю, из тех, кто был со мной на деловой игре) 3)3 финальных собеседования с менеджерами, старшими менеджерами - 1 из 2ух говорят проходит. Итого = 1.5*2*2*2 - около 12 человек на место. Как в Донецке не знаю. думаю там будет только 1 департамент у вас, для него видимо и создают. ТЭК видимо.

[Саша Донецк]

Возможно и 1 ...У Эрнста вроде 3 департамента,но они на 2 года раньше пришли...Можешь более подробно описать 1-2 пункта,что нужно делать

[NewDay]

Тоша, ты в Marble hall работаешь ;) ? Там же вроде AC1 Assurance FS.

Сообщение отредактировал NewDay: 20 июля 2007 - 15:57